يتولى مكتب New York State Office for People With Developmental Disabilities (OPWDD) مسؤولية تنسيق الخدمات المقدمة لسكان New Yorkers ذوي الإعاقات النمائية، بما في ذلك الإعاقات الذهنية، والشلل الدماغي، ومتلازمة داون، واضطرابات طيف التوحد، ومتلازمة برادر-ويلي، وغيرها من الإعاقات العصبية. نحن نقدم الخدمات بشكل مباشر ومن خلال شبكة تضم حوالي 450 وكالات تقديم الخدمات غير الربحية.
تم إنشاء OPWDD في 1978 كمكتب للتخلف العقلي والإعاقات النمائية، وهو وكالة حكومية مستقلة على مستوى مجلس الوزراء، ويرجع ذلك إلى حد كبير إلى الحاجة إلى كيان مستقل لتنفيذ مرسوم موافقة ويلوبروك وما نتج عن ذلك من إغلاق المؤسسات وتقليص حجمها. وفي العقود التي تلت ذلك، أصبحت واحدة من أكبر الوكالات في الولاية. قام الأشخاص الذين تدعمهم هذه الوكالة وأفراد أسرهم بتكوين شراكة عمل قوية شكلت الطريقة التي نما بها النظام لدعم أعداد متزايدة من الأشخاص ذوي الإعاقات التنموية للعيش بمزيد من الاستقلال في مجتمعاتهم.
وفي عام 2010 ، شكلت الوكالة وشركاؤها من أصحاب المصلحة منعطفا تاريخيا بالنسبة للأشخاص الذين يدعمونهم عندما غيرت ولاية نيويورك الاسم الرسمي للوكالة ، مما ألغى مصطلح "التخلف العقلي" من عنوانه الجديد.
يتم توفير الدعم والخدمات، والتي تشمل خدمات الرعاية طويلة الأجل الممولة من برنامج Medicaid مثل خدمات التأهيل والخدمات السريرية، بالإضافة إلى خدمات الدعم السكني لأكثر من 40000 شخص، بشكل أساسي في أماكن المجتمع في جميع أنحاء الولاية.
بالإضافة إلى خدمات Medicaid هذه، يقدم مكتب خدمات الأشخاص ذوي الإعاقة التنموية (OPWDD) أيضًا خدمات دعم الأسرة الممولة من ولاية نيويورك، والتي صُممت لمساعدة العائلات في توفير الرعاية لأحبائهم الذين يعيشون بدوام كامل في منزلهم العائلي، ودعم التوظيف، والذي يشمل التدريب المستمر على العمل، ومطابقة الوظائف، والتدريب المهني.
ويتمتع الأشخاص ذوو الإعاقات التنموية بعلاقات ذات مغزى مع الأصدقاء والأسرة وغيرهم في حياتهم ، ويعانون من صحتهم الشخصية ونموهم ، ويعيشون في المنزل الذي يختارونه ، ويشاركون مشاركة كاملة في مجتمعاتهم المحلية.
وتقدر قيمنا كيف نتفاعل مع الناس الذين نخدمهم ، وأسرهم ، وموظفيهم ، والمجتمع ، وبعضهم البعض ، بما في ذلك الرحمة ، والكرامة ، والتنوع ، والامتياز ، والصدق.
وتحدد مبادئنا التوجيهية الطريقة التي نقوم بها بتسيير الأعمال :
ووضع الشخص أولا ، وتعظيم الفرص ، وتعزيز الامتياز والمكافأة عليه ، وتوفير الإنصاف في فرص الوصول ، وإقامة الشراكات والتعاون ، والمطالبة بالمساءلة والمسؤولية.